人事专员简历模板
时光飞逝，时间在慢慢推演，新一轮的招聘又在朝我们招手，这时候可别把简历给忘了哦。简历怎么写才能具有特色？下面是小编为大家整理的人事专员简历模板，仅供参考，希望能够帮助到大家。
人事专员简历模板1基本资料
姓名：
年龄：
户口所在：
国籍：
婚姻状况：
民族：
身高：
体重：
◆求职意向
人才类型：
应聘职位：
工作年限：职称：
月薪要求：元
◆工作经历
广州市XXX公司 起止年月：20xx-10~20xx-03
公司性质：XXXX 所属行业：XXXX
担任职位：人事专员
工作描述：
1.公司日常招聘，面试人员的预约与面试的接待；
2.每月公司社保的办理，各种证件的年审工作；
3.公司的车辆的管理，和每月油费的分配与管理；
4.每月行政用品的采购与发放，季度工作服的统计、购买与发放；
5.负责公司每个月的.考勤与跟进,新员工的转正情况，办理入职和离职手续办理。员工劳动合同的签订、续签与管理；
6.每天会按时完成领导交给的工作；
7.负责公司部分固定资产，低值易耗品，材料物质，行政用品，礼品礼金办公用品的实物与台账的管理，并组织相关部门进行季度的盘点工作。
广州XXXX有限公司 起止年月：20xx-01~20xx-09
公司性质：XXXX 所属行业：XXXX
担任职位：人事助理
工作描述：
1.人事招聘工作：每天更新网络招聘信息，打电话预约面试，接待面试；
2.人事各种报表的制作和人事档案的管理；
3.行政部的考勤，排班和公司的各部门的月末工资考勤；
4.员工的入职、离职手续办理。员工劳动合同的签订、续签与管理。
◆教育背景
毕业院校：XXXX学院
最高学历：本科
获得学位:学士学位
毕业日期：20xx-06
专业一：人力资源管理
◆语言能力
外语：英语良好 粤语水平：优秀
其它外语能力：大学英语过了六级
国语水平：优秀
◆个人自我评价
个人性格活泼开朗，喜欢与人沟通，执行能力强，为人正直。
人事专员简历模板2基本信息
真实姓名： 刘阳 性别： 女
年龄： 26 岁 身高： 150CM
婚姻状况： 未婚 户籍所在： 贵州省贵阳市威清派出所
最高学历： 本科 工作经验： 1-3年
求职意向
最近工作过的'职位： 行政文员
期望工作地： 贵州省/贵阳市
期望岗位性质： 全职
期望月薪： 3000~4000元/月
期望从事的岗位： 人事专员/助理,出纳,统计
期望从事的行业： 交通/运输/物流
技能特长
喜欢动漫舞台表演，曾与团队在亚青、西漫、动漫英雄等比赛中获取名次；
在校内获得“文体积极分子”奖状以及普通话二级甲等证书。
教育经历
贵州大学科技学院 (本科)
起止年月： 20xx年9月至20xx年7月
学校名称： 贵州大学科技学院
专业名称： 旅游管理
获得学历： 本科
工作经历
贵州一大松快运物流有限责任公司 - 采购跟单员
起止日期： 20xx年9月至20xx年12月
企业名称： 贵州一大松快运物流有限责任公司
从事职位： 采购跟单员
业绩表现： 后勤工作，努力做好本职工作以及临时交代事宜
企业介绍：
贵州昌盛世裕贸易有限公司 - 行政文员
起止日期： 20xx年1月至20xx年10月
企业名称： 贵州昌盛世裕贸易有限公司
从事职位： 行政文员
业绩表现： 在里面做文员，熟于world、excel等表格操作
企业介绍：
贵州安信汇金资产管理有限公司 - 文员
起止日期： 20xx年11月至20xx年6月
企业名称： 贵州安信汇金资产管理有限公司
从事职位： 文员
业绩表现： 现工作内容包括销售统计以及行政工作，勤恳认真，努力上进。
人事专员简历模板3姓名： 性别： 女
婚姻状况： 未婚 民族： 汉族
户籍： 年龄： 26
现所在地： 身高： 160cm
希望地区：
希望岗位： 行政/人事类-人事专员
寻求职位： 人事、 行政
待遇要求： 可面议 要求提供住宿
最快到岗： 随时到岗
教育经历
xx-09 ～20xx-07 xx工业学校 文秘 中专
工作经验至今6年0月工作经验，曾在3家公司工作
1.xxx公司 （20xx-04 ～20xx-05）
公司性质： 私营企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 人事 岗位类别： 其他相关职位
工作描述：
1、从事人事、行政各方面工作
2、人事的招聘、培训等
3、负责公司的各项规章制度制定修改执行
4、6S、后勤（食堂、宿舍、车辆、电工、保安）及办公用品的监督及管理
5、员工关系及突发事件处理
6、公司各项活动的策划、实施及企业文化的宣传
离职原因： 家里有事
2.xxx公司 （20xx-03 ～20xx-12）
公司性质： 合资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 人事 岗位类别： 人事专员
工作描述：
1.人事的招聘与入职培训，入职与离职手续办理
2.人事考勤及工资的核算
3.人事异动及档案的管理
4.劳动合同的签订与管理，社保的办理
5.员工关系的处理
6.能独立完成及开展人事相关工作
离职原因： 回家有事
3.xxx公司 （20xx-04 ～20xx-11）
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电 ……此处隐藏10677个字……”是我的学习态度。做事不应该是尽量而应该是全力以赴！这是我的做事态度。
人事专员简历模板14基本信息
真实姓名： 曹强 性别： 男
年龄： 27 岁 身高： 168CM
婚姻状况： 未婚 户籍所在： 贵州省黔东南苗族侗族自治州锦屏县
最高学历： 本科 工作经验： 3-5年
联系地址： 贵州省黔东南苗族侗族自治州锦屏县
求职意向
最近工作过的.职位： 航空运输业
期望工作地： 贵州省/贵阳市
期望岗位性质： 全职
期望月薪： 3000~4000元/月
期望从事的岗位： 人事专员/助理,会计,股票/期货操盘手
期望从事的行业： 其他行业
技能特长
技能特长： 拥有会计证，证劵证，了解证劵投资，公司投资，公司管理等等运作
教育经历
贵州大学科技学院 (本科)
起止年月： 20xx年8月至20xx年8月
学校名称： 贵州大学科技学院
专业名称： 公共管理专业旨在为政府部门和非政府机构以
获得学历： 本科
工作经历
贵州盘州正阳航空投资有限公司 - 运行控制部运控专员
起止日期： 20xx年5月至20xx年11月
企业名称： 贵州盘州正阳航空投资有限公司
从事职位： 运行控制部运控专员
业绩表现：
企业介绍： 国有全资 航空运输业
湖北东盛源汽车投资集团 - 财务经理
起止日期： 20xx年8月至20xx年7月
企业名称： 湖北东盛源汽车投资集团
从事职位： 财务经理
业绩表现：
企业介绍： 商务服务业
方正证劵集团 - 前台、客户部、分析师助理
起止日期： 20xx年7月至20xx年4月
企业名称： 方正证劵集团
从事职位： 前台、客户部、分析师助理
业绩表现：
企业介绍： 股份合作 证券业
人事专员简历模板15基本信息
姓名： 左女士 性别： 女
婚姻状况： 已婚 民族： 汉族
户籍： 广东-东莞 年龄： 24
现所在地： 广东-东莞 身高： 161cm
希望地区： 广东-东莞
希望岗位： 行政/人事类- 招聘 专员/助理
行政/人事类-人事助理/文员
行政/人事类-人力资源专员
行政/人事类-人事专员
寻求职位： 人事专员、 招聘 专员
教育经历
20xx-09 ～ 20xx-07 **科技大学 法学 本科
20xx-09 ～ 20xx-07 东莞**中学 政治 高中
培训经历
20xx-08 ～ 至今 东莞中心 人才 市场 三级人力资源管理师
20xx-04 ～ 20xx-01 怡高公司 文职人员培训 ISO/14001 ISO/TS16949
**公司 (20xx-06 ～ 至今)
公司性质： 私营企业 行业类别： 汽车、摩托车及零配件
担任职位： 人事专员 岗位类别： 人事专员
工作描述：
1.协助经理建立健全公司 招聘 、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建立。
2.负责完善公司的招聘、培训管理制度，优化工作流程。
3.负责公司人员招聘与配置，满足企业发展对各级 人才 的需求。
4.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。
5.负责公司培训工作的`组织实施、培训效果跟进。
6.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同。
7.负责公司的考勤工作。
8.组织、策划公司各类活动，完善、提升公司企业文化建设。
**公司 (20xx-12 ～ 20xx-06)
公司性质： 私营企业 行业类别： 人才 交流、中介服务
担任职位： 招聘副主管 岗位类别： 招聘经理/主管
工作描述：
1.根据公司人力资源规划，协助公司建立并完善公司各种员工招聘制度及政策，并根据需要进行及时调整、修改;
2.根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划，协助公司制订员工招聘计划;
3.定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析;
4.利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息;
5.组织开展招聘工作;
6.完成直接上级交办的其他工作。
离职原因： 不适应工作方式
**公司 (20xx-01 ～ 20xx-12)
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 招聘专员/法务助理 岗位类别： 人力资源专员
工作描述： 招聘专员：
1.每天招聘员工之筛选，安排，检查证件，初步 面试 及分配到部门 面试 。
2.与 面试 及格员工洽谈工资，讲述公司基本概况与上班情况。
3.每周六到智通人才市场或常平人才市场进行招聘，对应聘者进行初步面试。
4.每天跟进人员入职报到手续办理，安排入职人员体检，报到，办理入职手续。
5.跟进招聘单之登记及追踪，人事档案的建档与归档，书写劳动合同及归档。
6.负责每天新进员工的入职培训，讲解公司之规章制度。
7.开发各种招聘渠道，如：网络招聘，人才市场招聘，摆摊招聘，内部招聘等。
8.帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
9.协助部门经理处理验厂事宜。
技能专长
专业职称：
计算机水平： 初级
计算机详细技能：
技能专长： 有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规
语言能力
普通话： 流利 粤语： 流利
英语水平：
求职意向
发展方向： 本人一直从事人力资源，熟悉人力资源六大模块中的招聘，培训，考勤，企业文化等，希望发展的方向是从事公司的人事工作，继而熟悉人力资源往专业HR发展。
其他要求：
自身情况
自我评价 ：
1、工作态度认真、负责，有耐心，能吃苦、能坚持。
2、组织与管理协调能力较强。
3、熟悉office系统软件操作，熟悉凯普人力资源系统。
4、协调能力、口头表达能力较好，善于与人沟通，理解能力强，文字功底良好。
